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Herzlich willkommen in unserer Jobbörse

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Kinderkrankenpfleger als Fachkraft im Kinder- und Jugendbereich (m/w/d)

Ihr neuer Arbeitsplatz

Das Blindeninstitut Würzburg begleitet und berät an verschiedenen Standorten insgesamt rund 3.840 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Sehbehinderung oder Blindheit und weiteren Beeinträchtigungen aus ganz Unterfranken.

Unsere Klienten erhalten Perspektiven und werden in ihrer individuellen Entwicklung und Selbstständigkeit gefördert: von früher Kindheit, über die Schulzeit, den Übergang ins Berufsleben und die Teilhabe am Arbeitsleben, bis zum Leben nach der Arbeitsphase.

Insgesamt arbeiten rund 1.200 Kolleginnen und Kollegen im Blindeninstitut Würzburg.

Ihre Aufgaben

  • Tätigkeit als pflegerische oder pädagogische Fachkraft in überschaubaren Gruppengrößen mit fünf bis sechs Klient*innen
  • Begleitung und Unterstützung unserer blinden oder sehbeeinträchtigten Kinder und Jugendlichen mit zum Teil komplexen Behinderungen
  • umfassende Versorgung in allen Lebensbereichen
  • Klientenzentrierter Beziehungsaufbau
  • Dokumentation
  • Gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team gestalten Sie den Alltag der Kinder und Jugendlichen nach deren individuellen Bedürfnissen und Ressourcen.

Ihr Profil

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z. B. Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin, Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin oder vergleichbar)
  • idealerweise mehrjährige Berufserfahrung, gerne auch Berufsanfänger*innen
  • Freude und Einfühlungsvermögen in der Begleitung unserer Kinder und Jugendlichen
  • Engagement, Neugier und die Lust auf eine sinnerfüllende Arbeit

Wir bieten

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung nach dem TVÖD Sozial- und Erziehungsdienst mit „Weihnachtsgeld“ und einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
  • eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • 30 Tage Jahresurlaub plus tariflichen Zusatzurlaub (z. B. bei Schichtarbeit)
  • eine freie Wahl zwischen einem Zwei- oder Drei-Schicht-System (mit Schicht- bzw. Wechselschichtzulagen, größtenteils steuerfrei)
  • eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg*innen
  • ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm sowie vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit von Sabbatjahr(en) zu attraktiven Konditionen
  • ein E-Bike und Fahrrad-Leasing sowie eine große Auswahl an Mitarbeiterrabatten
  • eine lebendige Betriebs- und Einrichtungskultur mit Festen und Feiern, die den Alltag in unserer weltoffenen Stiftung prägen
  • eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in interdisziplinären Teams, bei welcher Konfession, Alter oder Herkunft keine Rolle spielen
  • eine betriebliche Gesundheitsförderung
  • individuelle Unterstützungsmöglichkeiten im Bedarfsfall (z.B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Suchtleitfaden, Supervision, psychologische Beratung)

Heilerziehungspfleger / Erzieher / Kinderkrankenpfleger als Fachkraft im Kinder- und Jugendbereich (m/w/d)

Beschäftigungsumfang Voll- oder Teilzeit
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsart Mitarbeitende

Kontakt

Katharina Mann
Referentin Personalmarketing
Tel. 0931 2092-139
Derzeit bestehen technische Probleme beim Abschicken Ihrer Bewerbung auf einem Apple-Gerät (Mac, iPhone, iPad). Wir arbeiten mit Nachdruck an einer Lösung. Wenn bei Ihnen dieses Problem besteht, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte direkt an:

stellenportal@blindeninstitut.de

Bei uns ist jede*r willkommen

Wir sind als Stiftung ein weltoffener und bunter Arbeitgeber, daher ist uns Chancengleichheit besonders wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teilen Sie uns mit, wenn wir z. B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Sie einen barrierefreien Zugang zum Vorstellungsgespräch benötigen oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.