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Herzlich willkommen in unserer Jobbörse

Schulbegleitung / Kinderpflegehelfer / Sozialbetreuer / Quereinsteiger als Betreuungskraft m/w/d

Ihr neuer Arbeitsplatz

Kein Mensch ist wie der andere. Die Kinder, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Sehschädigung und komplexen Beeinträchtigungen, die wir im Blindeninstitut Rückersdorf begleiten, stehen in Alltag vor besonderen Herausforderungen. Ihr Aufgabengebiet als Schulbegleiter*in in einer unserer Schulklassen:

Ihre Aufgaben

Unterstützung eines Schülers / einer Schülerin, um dessen Teilnahme am Unterricht zu ermöglichen / zu erleichtern / sicher zu stellen

Ihr Profil

  • Freude und Einfühlungsvermögen in der Begleitung unserer Kinder und Jugendlichen
  • Engagement, Neugier und die Lust auf eine sinnerfüllende Arbeit
  • je nach Bedarf werden ggf. pädagogische Grunderfahrungen oder eine pädagogische Ausbildung gefordert

Wir bieten

an, Sie an eine der bei uns im Haus tätigen Anbieterdienste für Schulbegleitungen zu vermitteln.

Schulbegleitung / Kinderpflegehelfer / Sozialbetreuer / Quereinsteiger als Betreuungskraft m/w/d

Arbeitsbereich Schule
Beschäftigungsumfang Teilzeit
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Kontakt

Susanne Hille
Verwaltung - Personalwesen
Tel. 0911 9577-112
susanne.hille@blindeninstitut.de
Martina Spielberger
Verwaltung - Personalwesen
Tel. 0911 9577-112
martina.spielberger@blindeninstitut.de
Jessica Klose
Verwaltung - Finanzen
Tel. 0911 9577-131
jessica.klose@blindeninstitut.de
Derzeit bestehen technische Probleme beim Abschicken Ihrer Bewerbung auf einem Apple-Gerät (Mac, iPhone, iPad). Wir arbeiten mit Nachdruck an einer Lösung. Wenn bei Ihnen dieses Problem besteht, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte direkt an:

stellenportal@blindeninstitut.de

Bei uns ist jede*r willkommen

Wir sind als Stiftung ein weltoffener und bunter Arbeitgeber, daher ist uns Chancengleichheit besonders wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTQIA+ Community. Bitte teilen Sie uns mit, wenn wir z. B. ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, Sie einen barrierefreien Zugang zum Vorstellungsgespräch benötigen oder wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einplanen sollen.